('直播间的观众看到这里更是当场呆滞，刚来面试就当上了总经理，升职未免太快。
等到清醒之后，全都嚷嚷着要去面试。
“卧槽，小成哥就是猛，面试第二个人就给任命总经理，太离谱了吧。”
“我也要去面试，说不定运气好也能混个副总当当。”
“旅游公司现在没有几个人，确实是个不错的机会。”
“人家能当总经理那是因为自身能力强，小成哥可不是好糊弄的人，一般人过去恐怕都没有面试的机会。”
接下来江成的操作，更是让众人直呼离谱。
江成竟然直接把王永正拉到了面试官的位置上。
“从现在开始，你就是我们公司的总经理。”
“目前公司人员严重不足，王总现在可以招募合适的员工。”
“雪儿，你好好给王总打下手，争取多招一些员工！”
赵雪赶忙问好，“王总好，我是实习生赵雪，以后希望您多多关照！”
王永正看着手里的面试单，更加凌乱了。
自己刚来面试，结果扭头就变成了面试官。
身份转变的太快，连他都有些无奈。
好在他也做了好多年的副总，对于面试这种事也算是轻车熟路。
简单了解了公司的情况，就全身心的投入其中。
“不愧是小成哥，做事就是这么让人摸不着头脑。”
“面试还没结束，直接把人按在了面试官的位置，整个招聘会恐怕也就小成哥能做的出来。”
“谁让小成哥是老板，公司也只有他们两个人呢。”
“说实话，小成哥确实也不像是面试官。”
看着直播间的弹幕，江成也跟着笑了起来。
这倒是说对了，在这方面，肯定还是干了很多年的王永正很擅长。
看着查看简历的王永正，江成心里非常庆幸。
刚面试就送上来一位总经理，运气真是好的没法说。
有王永正在这里看着，也就不用自己再多费心。
事实证明，江成的选择非常明智。
王永正面试的效率很高，看人也很准。
无论是尚未毕业的大学生，刚步入社会的热血青年，还是在社会上摸爬滚打很多年的老油条，他都应对的恰如其分。
针对不同的人群，王永正会问出不同的问题，来判定面试者的能力。
而不是像一些面试官，只知道画大饼，问一些白痴问题。
像什么！
愿不愿意加班？
工资低接不接受？
不要只顾着个人利益，眼光要往前看？
这种问题问的有什么意义，人家是来找工作的，不是来当驴的。
你把加班待遇提上去，谁不愿意加班。
不想给高工资，只知道画大饼，还要别人不要只顾着个人利益，难道来公司吃土吗。
尽管当了老板，江成对于这种事还是非常厌恶。
王永正就很专业，问的都是关于个人能力的问题。
根据他们的回答，王永正对这些面试的人进行评定，适不适合留下，留下的又适合哪种工作。