市政设计院柔性引进人才申报高级职称之基本条件，洋洋洒洒，数页之多，概括其要，有如下数点：
与设计院缔结柔性人才之约，服务之期，不得短于三载，每年实际执事之时，累积应逾一月；
专业技术人才之档案，需转至设计院以备案；
社保之缴纳，至少应满一年；
欲申报高级职称，须符合科研成果之条件及所申报专业之业绩证明材料：A.代表作论文两篇或专利成果两项；B.同行专家之评审或推荐意见；
签订自愿参与自主职称评审之承诺书，确保所申报材料之真实性，并承诺若获评通过，服务期至少三年。非设计院同意，证书不得外借或挂靠使用，优先保障设计院工作之需要；
其他由职称改革领导小组及评审委员会认为需提交之相关资料。
初见之时，似乎并无特殊之处，然兰处与萧副院长何以涉此繁杂事务，其中深意，难以揣测。或许似曾相识，或许需茶叙以探究竟。诗云：
一谋千里费心田，两心陌路却相牵。
三盏清茶窥世态，四方人生尽苍颜。