纪成博啪地一声合了电脑，“为什么会有这种传闻？”
周鹏头疼地啧了一声，“还不是因为梁博士最近动不动就不在公司，不回复微信，也不审批同事提交的流程。你说这让同事们怎么想？”
纪成博沉声说知道了。
下午快下班，黎染收到纪成博的微信说晚上在外面吃饭，她一个人懒得动火做饭，去公司食堂准备打包点熟食回家吃。
国资单位这点还是很好的，一日三餐都有食堂，价格公道，关键是食材干净。她考入这家单位的时候，黎爱兰和家里亲戚都说“还是吃公家饭稳当”，到现在看来，稳当的也就是这一日三顿饭了。
食堂大叔认识黎染，打招呼：“来啦？还是荷叶鸡？”
黎染笑着点头，这是食堂保留菜式，很受员工欢迎。
食堂大叔拿出一次性饭盒，用大夹子往饭盒里夹好鸡块，正打算递给她，突然有人冲过来，一把夺过饭盒，劈头盖脸地骂起来：“不要脸，看她年轻就给她夹得多！给我就盛这么一点，她的为什么就多这么些？你们看看，多好几块呢！真是死不要脸！”
那人穿着孕妇才穿的防护服，可看年纪显然已经远远超过生育年龄，蜡黄的脸没什么肉，皮肤耷拉下来，一边嘴里极尽所能地尖声骂着，一边把手里的饭盒给食堂其他人展示。
而在场其他人，全都嫌恶地皱着眉头，想要赶紧离她远一些。
第37章 前因后果
单位里在公开场合这样喧闹，可以算得上一件奇事，可所有人都见怪不怪，只是赶快离这人远一些。
这人是单位的老员工，在整个集团都有些名气。
黎染知道她的故事。
她毕业不久就来了单位，刚来时也是吃苦耐劳干劲十足，什么工作都冲在最前面，算是部门里的骨干分子，还曾经拿过单位的年度优秀员工称号。
后来不知怎么的，突然爆出了大新闻：她向集团举报，直属领导的工作流程不合规，涉嫌腐败。
当时小道消息满天飞，有人说是因为她跟直属领导有矛盾，有人说是中间插进来个关系户抢了她晋升的机会，也有关于男女关系的混乱传言，不一而足。反正最终的结果是没有实质性证据，举报无效，领导岿然不动。这事之后，她尝试往别的部门调动，但没有部门愿意接收，只能继续在原领导手底下工作。
这哪还能有她的好果子吃？
先是工作上挑刺，后来又边缘化，不给她安排任何工作，当然也没有晋升加薪，集体活动发邮件通知，绝不会单独通知到她，她来参加就参加，不来参加就当没这个人。
一开始还有同事同情她，私底下有些往来，时间久了也都迫于压力逐渐疏远。/divgtdivid=quotlinecorrectquotgthrgt
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